Sementara itu, Asisten Personalia Kebun Marjandi, Ahmad Suhaimi, menekankan pentingnya keterlibatan seluruh karyawan dalam mendukung keberhasilan operasional perusahaan. Menurutnya, peningkatan produktivitas tidak hanya bergantung pada aspek teknis, tetapi juga membutuhkan kedisiplinan, kepedulian, dan kerja sama yang kuat di setiap lini.
“Semangat gotong royong merupakan bagian dari budaya kerja yang terus kami dorong. Melalui keterlibatan langsung manajemen dan karyawan, kami ingin membangun rasa tanggung jawab bersama bahwa setiap kontribusi, sekecil apa pun, memiliki peran dalam mendukung pencapaian kinerja perusahaan,” ungkap Ahmad Suhaimi.
Melalui kegiatan tersebut, PTPN IV Regional II Kebun Marjandi berupaya menjaga momentum pertumbuhan produksi dengan mengedepankan efektivitas kerja, kolaborasi, serta optimalisasi hasil panen secara berkelanjutan.
Langkah ini sekaligus mencerminkan komitmen perusahaan dalam membangun budaya kerja yang produktif dan berorientasi pada pencapaian kinerja operasional.
(Red) Taruli clarisa Tambunan.SE
